会社以外に明確な”夢”や”目標”を持っており、それを継続させたいと考えている。

夢・目標の実現の為に、”仕事の時間よりも”、その夢・目標に打ち込む時間を多く確保する必要がある。

会社の方針に合わせ、“社内でキャリアを積んでいくこと”を第一に考えている。

学生生活や、会社内での経験を活かし、意識を高く持ち、成長し、会社の中で管理職やエキスパート職を目指したい。

やりたい事が明確に定まっていない為、社会に出て経験を積んでから、しっかり考えたい。

他人・会社に急かされる事なく、自分のペースで成長していきたい。

就職自体に興味がなく、アルバイトでも良いのではないかと考えている。

収入より時間を最大限に優先させたい。

1社に長くいるよりも、色々な会社で経験を積んでいきたい。

あなたは社内自己実現型です。

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接客販売業BPO領域で活躍する社員となり、事業部を跨いで活躍頂きます。
半年~1年後に、直接店舗運営に関わる業務や、クライアントの収益向上をミッションとした上位職務について頂く社員となります。

あなたは両立型です。

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休日を自由に設定できる”マンスリー型”、同店舗で継続的に働く”レギュラー型”を選択できる社員形態となります。

あなたは短時間正社員型です。

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月間60時間~120時間の中で5種類の勤務時間が選択でき、申請不要で副業可能な社員形態となります。

あなたはあなたは紹介事業型です。

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弊社と取引のある約2000件の求人より、適職をご案内致します。

※弊社社員以外でも利用可能です

お知らせ
news

・2020年9月 接客販売業支援部門フィールド社員の採用活動について・

 

 

こんにちは、当サイトをご覧いただきありがとうございます。
採用担当の笹原です。

 

 

今回は“接客販売業支援部門フィールド社員の採用活動”についてお知らせをいたします。

 

 

2020年6月より新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い

“接客販売業支援部門フィールド社員”の採用活動を9月末まで中断としておりましたが

その期間を12月末までと延長させて頂く運びとなりました。

 

採用活動の再開時期については状況次第となりますが、

2021年1月に短時間正社員に限定した上で再開を検討しております。

再開時期が決まり次第こちら採用ホームページの“お知らせ”にてご案内をさせていただきます。

 

 

ご迷惑をおかけいたしますが、ご理解の程宜しくお願い申し上げます。

お気軽にご連絡ください。
一緒に働けることを楽しみにしております。

※休日の連絡は、留守番電話に要件をいれてください。
平日に折り返し致します。